Специалист по криптовалюте и блокчейну

Базы различных локальных серверов содержат большое количество данных, важных, в том числе конфиденциальных. Любые компании, предприятия, частные небольшие фирмы заинтересованы в сохранении и доступности всего объема информации. Они обращаются за помощью к разработчикам баз данных. Это – специалисты, которые проектируют базы данных, их установку, обслуживание и оптимизацию. Первое, что должен знать разработчик баз данных, – язык запросов SQL. По сути, представитель этой сферы – программист, но работающий в узкой области. Места трудоустройства – IT-компании, фирмы, предоставляющие услуги по разработке программного обеспечения различного характера, а также крупные производственные структуры. Должность эта хоть и преимущественно «сидячая», но интересная. Из существующих плюсов можно отметить высокую заработную плату, перспективы в карьере, возможность саморазвития, ненормированный рабочий день и т.д. Но есть и минусы – ответственность, конкуренция, психоэмоциональная сложность, вероятность профессионального «выгорания». Требования к данному сотруднику простые – профильные знания, стрессоустойчивость, аналитический склад ума, организаторские способности, а также педантичность, внимательность, многозадачность, пунктуальность, стремление к развитию, получению новых умений.

Мир инновационных технологий открыл самую популярную и неизменно востребованную профессию последних лет – программист. Чем он занимается? Его основное направление – разработка программного обеспечения. В любой фирме наступает время, когда руководство задумывается об автоматизации и оптимизации процессов – а добиться этого проще с помощью специализированных программ, приложений, создания собственного сайта, обеспечения. Есть у профессии программист свои плюсы и минусы. Положительные стороны в высокой зарплате, стремительной карьере, международными командировками, возможностях развиваться внутри сферы. К недостаткам относят «сидячий» характер работы, необходимость сосредотачиваться и уделять внимание даже мелким деталям.

Перед тем как предоставить конечному пользователю, клиенту, ту или иную продукцию, ее тщательно проверяют на все существующие качественные и функциональные нормы. В IT – это особенно актуально. За это отвечает тестировщик программного обеспечения. Он с разных сторон проверяет разработанный программный продукт, исследует его по установленным параметрам, находит сбои, недоработки, ошибки и в соответствии с алгоритмом формирует отчет для разработчиков-программистов. Как правило, в документе (или программе) он подробно описывает характеристики дефекта, место его расположения в коде. Компетентный и опытный сотрудник в тестинге помогает команде устранить неполадки и предоставить клиентам проект или продукт в идеальном виде. Представители этой профессии работают в IT-компаниях, фирмах, предприятиях, создающих собственное ПО, а также в структурах, предоставляющих услуги по эффективному тестированию. Могут трудиться в качестве индивидуальных предпринимателей или фрилансеров.

В настоящее время трудно встретить такого бизнесмена, который продает товар или услугу через интернет и не знает, что такое seo-аналитика и кто занимается анализом эффективности ресурса, продвижением и изучением посещаемости. После проведения seo анализа, составляется прогноз дальнейшего развития направлений деятельности интернет-ресурса с целью увеличения его посещаемости, редактируются разделы сайта и добавляется недостающая информация. Во время обучения seo анализу необходимо закреплять знания практикой. Для совершенствования своих навыков рекомендуется посещать отраслевые конференции по интернет-маркетингу. Важным критерием работы является соблюдение сроков выполнения проекта, особенно если специалист ведет несколько проектов одновременно. К услугам seo-аналитика обращаются организации, которые не могут выйти на высокий уровень трафика или хотят выяснить причины внезапного снижения активности на сайте. В таком случае специалисту проводит углубленный анализ ресурса, находит причины снижения количества посетителей, предлагает способы их устранения и повышения эффективности сайта. Оплата труда специалиста зависит от профессиональных знаний, расширение которых позволяет принимать более сложные заказы. Наличие достаточного практического опыта помогает вести несколько проектов одновременно, что значительно повышает зарплату.

Еще пару лет назад во всех организациях государственных или частных, больше всего уделялось внимание физической безопасности. Однако теперь, с постоянным развитием информационных систем, руководители все больше обращают внимание на защиту данных. Специалист по защите информации – это сотрудник, который отвечает за сохранность информации и ее целостность. В зависимости от вида деятельности организации, где он работает, обязанности могут различаться. Но общие функции остаются для всех одинаковыми: • анализ деятельности организации, ее специализации, выявление каналов утечки информации, • составление документации для систематизации информационных потоков, • руководство по покупке, установке, настройке необходимого оборудования, • постоянное обслуживание и поддержание всех информационных систем в рабочем состоянии. Роль инженера по защите информации в различных сферах нашей жизни становится только заметнее. И если раньше, к услугам такого специалиста прибегали только вооруженные силы, то сейчас он востребован во всех отраслях. Это обеспечивает актуальность профессии, возможность развиваться, делать карьеру, быть уверенным в достойном уровне зарплаты. Но для достижения успеха в профессии высшего образования недостаточно, так как технологии развиваются слишком быстро, чтоб отучиться и забыть. Поэтому способствовать карьерному росту будут ответственность, саморазвитие, повышение квалификации.

Все ПО до выхода на рынок проходят через отдел тестирования, специалисты отдела смотрят на программу глазами потребителя, находит уязвимые места и предполагают, где может быть сбой, находят ошибки, документально фиксируют их и передают информацию разработчикам, которые в свою очередь занимаются исправлением ошибок и дорабатывают. Начинается карьера с младшего тестировщика, далее он может стать разработчиком, а потом при наличии соответствующего образования стать руководителем сектора тестирования. Начальник подразделения должен иметь высшее образование, не менее пяти лет практики в данной области и навыки мотивации подчиненных для быстрого решения поставленных задач.