Документовед

Средняя з/п: 530 BYN

Описание профессии

Где учиться
Диапазон зарплат
Минск: 500-800 BYN
Гомель: 260-500 BYN
Гродно: 200-400 BYN
Витебск: 206-450 BYN
Могилев: 250-500 BYN
Брест: 0 BYN
Рейтинг профессии
Востребованность 23
Оплачиваемость 28
Конкуренция 6
Входной барьер 3
Перспективность 19

Все события, случившиеся ранее, происходящие сейчас, записываются и сохраняются. В каждой организации, предприятии, учреждении основная часть важной информации заключена в документах. Документовед – это специалист, в обязанности которого входит управление этими файлами. Он занимается оформлением, хранением, учетом и анализом бумаг, обеспечивает непрерывную эффективную работу компании.

Обыватель скажет, что «копаться в бумажках» – дело не мудрое. На самом деле профессия документоведения, как и архивоведения, важная и ответственная. От профессионализма и квалификации данных специалистов напрямую зависит успех фирмы, ее мобильная деятельность. Они занимаются сортировкой документов, оценивают их, ведут учет всех форм отчетности, документооборот. В последнее время в фирмах внедряется электронное ведение документации, это, с одной стороны, упрощает скрупулезную работу документоведов, а с другой – вынуждает их изучать новейшие технологии.

Данные сотрудники трудятся в министерствах, крупных компаниях, в разнообразных архивах, и многих других организациях и предприятиях, где ведется работа с ценными бумагами.

Плюсом профессии документоведа можно назвать ее «многосторонность» и всеобъемлемость. После прохождения обучения на документоведа выпускники учебных заведений могут устраиваться в качестве секретаря-референта, бухгалтера, администратора, архивиста, делопроизводителя. Зарплата ответственного по бумагам зависит от места занятости, а также их важности и секретности. Есть возможность открыть свое дело и вести частную практику.

К минусам можно отнести высокую ответственность, с которой способны справится не все, а также работа в условии многозадачности.

Трудовые обязанности

Специалист по документообороту выполняет следующие функции:

  1. Регистрация входящих файлов, их проверка и хранение;
  2. Ведение баз документов;
  3. Поддержание работоспособности реестров;
  4. Сбор файлов для отправки, их рассылка;
  5. Систематизация файлов;
  6. Взаимодействие с архивами;
  7. Работы по копированию, сканированию, распечатке бумаг;
  8. Оптимизация процессов с документами;
  9. Владение специализированных программ (1C, Word, Outlook и т.д.).

Выпускающие вузы

Схожие профессии

работа "в поле"
Инспектор государственного пожарного надзора
Инспектор государственного пожарного надзора
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 618 BYN Рейтинг: 1.45 / 5
Пожарный инспектор – человек, по роду деятельности относящийся к Министерству по чрезвычайным ситуациям РБ. Его задача – контролировать, насколько грамотно выстроена работа по противопожарной безопасности на конкретных местах. Сюда относятся поликлиники, школы, детские сады, магазины, а также различные производственные и другие объекты. Сохранить жизнь и здоровье, уберечь ценности материального характера – то, что должно волновать каждого работодателя. Работодатели предъявляют высокие требования к навыкам, личности и обучению пожарного инспектора, который обязательно должен получить высшее образование. Для поступления необходимо сдать тестирование по физике и математике, а также на выбор – русский или белорусский язык. Зарплата зависит от карьерных предпочтений и готовности к переработкам, без которых почти невозможно обойтись в любом деле. Также на зарплату инспекторов государственного пожарного надзора влияет то, что специалисты приравниваются к представителям власти. По статистике, профессия всегда была востребована преимущественно среди мужчин, хотя прием 2017 года показал, что многие девушки тоже готовы связать свою карьеру с такой трудной и подчас опасной сферой.
Кадровый аудитор
Кадровый аудитор
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 550 BYN Рейтинг: 0 / 5
Кадровый аудит - это тщательная и всесторонняя проверка делопроизводства в отношении сотрудников компании. В частности, проверка правильности ведения личных дел. Время от времени такие проверки необходимы любой организации. В случае если штат едва превышает 50 человек, операция может проводиться руководителем, так как трудовое законодательство ему хорошо знакомо. На крайний случай есть HR-менеджер. Но если сотрудников несколько тысяч, без помощи специалиста из консалтингового агентства не обойтись. Кадровый аудит в организации проводится внешним или внутренним сотрудником. В первом случае нанимается профессионал из сторонней фирмы, а во втором - собирается специальная комиссия из своих работников. Профессионал с опытом способен обнаружить абсолютно все риски, которые могут привлечь внимание проверяющих лиц. Он составит грамотный отчёт с указанием вида нарушения нормативных актов, всех возможных санкций по этому поводу, дельных советов по исправлению. Зарплату аудитор запросит высокую, но не выше грозящих штрафов. Своевременный анализ документооборота позволит избежать спорных и конфликтных ситуаций в сфере трудовых отношений.
Актуальная профессия
Специалист по оценке ущерба при ДТП
Специалист по оценке ущерба при ДТП
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 950 BYN Рейтинг: 4.1 / 5
Каждому водителю порой необходима оценка ущерба за ремонт транспортного средства, выяснение причин ДТП или расследование при поломке машины после неудачного ремонта или из-за заводского брака. Автооценщик проводит все эти процедуры, начиная с оценки рыночной стоимости машины, фиксирует все детали в специальном протоколе, где ведет всесторонний анализ состояния авто. Такой протокол имеет все законные основания и может быть использован для защиты прав автомобилиста. Не знаете к кому обратиться, если страховая компания не возмещает ремонт автомобиля в случае аварии? Боитесь, что не выплатят всей суммы? В такой непростой ситуации просто необходима независимая экспертиза авто после ДТП. На помощь приходят компетентные оценщики.
актуальная профессия
Менеджер проектов государственно-частного партнерства
Менеджер проектов государственно-частного партнерства
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 750 BYN Рейтинг: 2.3 / 5
Чтобы разобраться с функционалом менеджера проектов государственно-частного партнерства, нужно понять, что собой представляет ГЧП в Беларуси. Это форма долговременного (более 10 лет) взаимодействия государства и бизнесменов, которая способствует эффективному осуществлению социально значимых проектов, благодаря нововведениям, технологиям и денежным средствам бизнес-среды. Преимущественно эта модель используется в социнфраструктуре, образовании, транспорте, жилищно-коммунальном хозяйстве, здравоохранении, энергетике, спорте и туризме, культуре, религии и многом другом. Этот механизм создавался с целью совершенствования инфраструктуры, привлечения дополнительного капитала, внедрение инноваций, получения современного опыта и совершенствования управленческой системы, увеличения рабочих мест, ликвидации страха частных фирм перед политическими структурами и действующим законодательством. Другими словами, органы власти и представители бизнес-сообщества консолидируют свои возможности и капитал ради реализации общественно актуальных соцпроектов. А в обязанности менеджера проектов входит их координирование, управление, он способствует воплощению планов, “написанных на бумаге”, в жизнь.
актуальная профессия
Государственный служащий
Государственный служащий
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 750 BYN Рейтинг: 1.6 / 5
Должность государственного служащего в РБ подразумевает публичную деятельность от лица органов власти, цель которой - осуществление порядка и взаимоуважения в общественной среде, усовершенствование процессов, происходящих в этой сфере. Госслужба в Республике Беларусь означает получение госдолжности с определенными компетенциями и конкретную должностную инструкцию. Представители этой профессии призваны стоять на страже интересов общества, формировании благоприятных условий для жизни, труда, оздоровления, отдыха, образования, всестороннего развития и т.д. Чиновники, как еще называют госслужащих, имеют полномочия на сильное влияние на различные отрасли жизнедеятельности. В их компетенции - обеспечение граждан стабильностью, финансами, социальной обеспеченностью, качественными здравоохранением, обучением, вариативностью трудоустройства, возможностью создать семью, родить детей, построить собственное жилье и многое другое. Они координируют механизмы, происходящие в обществе, контролирует госбюджет, прибыль и расходы, текущее положение людей своей страны, их пожелания, настроения. В своей деятельности они оперируют законодательными актами, положениями, нормативами, инструкциями и другими официальными документами. Места их работы - Правительство, Национальное собрание, суды, Администрация президента, дипломатические представительства, министерства, таможня и многое другое.
Актуальная профессия
Специалист службы занятости
Специалист службы занятости
Категория: Государственный сектор Средняя з/п: 858 BYN Рейтинг: 3.4 / 5
Сегодня на рынке труда много различных предложений. Однако не все владеют этой информацией и не все умеют ей пользоваться. Помочь сориентироваться и найти нужную работу помогают специалисты службы занятости. Служба занятости (СЗ) играет важную роль в регулировании рынка труда страны, помогает с трудоустройством, переподготовкой специалистов, оказывает помощь безработным. Анализ документации о состоянии рынка труда, учет наличия свободных рабочих мест, регистрация клиентов на бирже, - всё это и многое другое входит в компетенцию специалиста СЗ.
Оплата обучения ММА MasterCard
Оплата обучения ММА Белкарт
Оплата обучения ММА платежной системой Assist
Верифицированный платеж VISA
Оплата обучения ММА VISA
Оплата обучения системой Расчёт
Оплата обучения системой Расчёт
Этот сайт использует файлы cookie. Продолжая использовать сайт, вы автоматически соглашаетесь на их использование. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашей
политикой конфиденциальности.